Si è concluso con una grande festa al Parco Moretti il Centro Ricreativo Estivo della scuola primaria del Comune di Udine, gestito in ATI da Aracon (capofila) — forte di un’esperienza pluriennale nel settore dei centri ricreativi estivi — e Consorzio Mosaico.

In questo terzo anno di appalto abbiamo continuato a guidare bambine e bambini lungo un filo conduttore speciale: il concetto di TALENTO.

Non il talento inteso come competizione o ricerca della vittoria, ma come valore educativo e scoperta delle proprie life skills. Quelle piccole e grandi abilità personali che permettono a ciascuno di stare bene con se stesso, con gli altri e nel mondo. 

Un percorso lungo tre anni reso unico grazie alla collaborazione con tantissime realtà del territorio che ci hanno accompagnato nel tempo, e che è culminato l’11 agosto in una giornata di pura festa insieme a famiglie, educatori e a partner speciali presenti per l’occasione: un grazie di cuore a Net, al Mago Deda e a Radio Onde Furlane!

 Scorrete la gallery per rivivere i momenti più belli della festa finale!

#ComuneDiUdine #Aracon #ConsorzioMosaico #CentroEstivo #ParcoMoretti #Udine #LifeSkills #Educazione #Talento #CresciamoInsieme #CRE2026

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Tra le decisioni più importanti assunte dall’Assemblea vi è stata l’approvazione dell’erogazione di 230.000 euro di ristorni a favore dei soci lavoratori.

I ristorni rappresentano uno degli strumenti più autentici della cooperazione: consentono infatti di redistribuire ai soci una parte del valore generato attraverso il loro lavoro, riconoscendo concretamente il contributo che ciascuno offre ogni giorno alla crescita della cooperativa e alla qualità dei servizi erogati.

La distribuzione dei ristorni testimonia la capacità di Aracon di coniugare sostenibilità economica e responsabilità sociale, trasformando i risultati raggiunti in un beneficio concreto per chi contribuisce quotidianamente alla realizzazione della sua missione.

I ristorni rappresentano un beneficio diretto per i soci, ma il valore generato da Aracon va ben oltre. Attraverso i nostri servizi, i progetti e le relazioni costruite ogni giorno, produciamo effetti positivi che si diffondono nelle comunità e nei territori in cui operiamo.

Per comprendere appieno l’impatto che questi risultati generano non solo per i soci lavoratori, ma anche per le comunità e i territori in cui operiamo ogni giorno, vi invitiamo a consultare il nostro Bilancio Sociale (lo potete trovare qui). Un documento che racconta, con dati, esperienze e testimonianze, il valore sociale prodotto da Aracon e il contributo concreto che la cooperativa restituisce al territorio.

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PROGETTO “CONNESSIONI IN APPRENDIMENTO”

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Hai tempo fino al 16 aprile 2026 (ore 14:00) per candidarti e trascorrere un anno insieme a noi!

Cerchiamo giovani entusiasti che vogliano mettersi in gioco nel mondo del sociale. 

È un’occasione unica per crescere professionalmente e conoscere da vicino la nostra realtà.

 le domande per la partecipazione vanno inoltrate al seguente link https://domandaonline.serviziocivile.it/

Per informazioni puoi consultare il sito dedicato ai progetti del Servizio Civile del CNCA https://www.cnca.it/servizio-civile/

Oppure chiedere informazioni attraverso i seguenti contatti:

 0432 548804 – chiedere di Elena 

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Vuoi dedicare un anno ad un’esperienza arricchente e di valore?

 Aracon ha partecipato al bando del Servizio Civile Universale con la rete CNCA e mette a disposizione 1 posto nei suoi servizi dedicati ai minori

 le domande per la partecipazione entro e non oltre le ore 14:00 dell’8 aprile 2026 al seguente link https://domandaonline.serviziocivile.it/

Per informazioni puoi consultare il sito dedicato ai progetti del Servizio Civile del CNCA https://www.cnca.it/servizio-civile/

Oppure chiedere informazioni attraverso i seguenti contatti:

 0432 548804 – chiedere di Elena 

@ segreteria@aracon.it

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La risorsa inserita si occuperà di:

• Progettare l’intervento educativo a favore del minore, coinvolgendo la famiglia nella definizione degli obiettivi da raggiungere;
• Riconoscere i segnali di disagio psico-sociale all’interno del nucleo familiare;
• Valorizzare le capacità del minore favorendo l’autostima e le capacità individuali offrendo stimoli positivi e gratificanti
• Mediare i rapporti genitori-figli, attraverso l’uso di appropriate strategie comunicative

Requisiti richiesti:

• Laurea in Scienze dell’Educazione (L19);
• Esperienza di lavoro pregressa con minori anche minima;
• Automunito/a;
• Disponibilità a lavoro con orario flessibile.

Si offre:

• contratto a tempo determinato iniziale di 4 mesi con possibilità di stabilizzazione
• orario: part-time 20/25 ore settimanali dal lunedì al venerdì
• CCNL Cooperative Sociali.

Luogo di lavoro: zona coperta dall’Ambito Friuli Centrale (gemonese e Val Canale)

Se interessati, si prega di inviare il proprio CV.

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Si richiede:

• Conoscenza di una lingua veicolare (es.: inglese/spagnolo/francese) e/o altre lingue (arabo, pashto, urdu, bengali)
• Laurea in Antropologia, Sociologia, Scienze Politiche, Scienze Giuridiche, Giurisprudenza o Psicologia
• Esperienza presso strutture di accoglienza (Cas) a favore di richiedenti asilo politico all’interno di equipe multidisciplinari
• Automunito/a

Si offre:

• Contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione,
• CCNL Cooperative Sociali.
• Orario di lavoro: full-time (38 ore settimanali) dal lunedì al sabato.

Luogo di lavoro: Udine

Se interessati, si prega di inviare il proprio CV.

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Il lavoro è nella zona coperta dall’Ambito Friuli Centrale (gemonese).

Si propone contratto a tempo determinato (6/7 mesi) orario part-time 17/25 ore (lun. – ven.), CCNL Cooperative Sociali.

Se interessati, si prega di inviare il proprio CV.

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• Iscrizione all’Albo degli psicologi, con competenze in campo psico-educativo, conoscenze specifiche nell’area dell’età evolutiva, competenze nella gestione di gruppi di adulti e bambini ed eventualmente formati su teoria, metodologia e strumenti del programma PIPPI
• Il candidato deve essere automunito (in possesso della patente B)

Inserimento da dicembre, luogo di lavoro Gemona del Friuli, CCNL Cooperative Sociali.

Contratto inizialmente a tempo determinato (7 mesi); orario part time (25 ore) dal lunedì al venerdì.

Se interessati, si prega di inviare il proprio CV.

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